Career

Last updated : 26 June 2023

1. SALES ENGINEER INDUSTRIAL

Persyaratan :

• D3/S1 marketing, manajemen, teknik elektrikal / mekanikal / mesin
• Pengalaman minimal 3 – 5 tahun terkait penjualan mesin industri dan spare part
• Lebih diutamakan yang memiliki pengalaman mengenai produk, peralatan dan perlengkapan mesin industri / produksi pupuk
• Mahir Ms Office (Excel, Powerpoint, Word)
• Memiliki gaya kerja yang bertanggung jawab, terorganisir dengan baik dan terstruktur
• Memiliki kemampuan perencanaan yang kuat, keterampilan analitis, komunikasi serta pembuatan proposal dan presentasi yang baik dalam persiapan tender
• Memahami administrasi penjualan, mampu mengoperasikan komputer dan melakukan tender secara online dan offline
• Berpikir kreatif, proaktif, dan inovatif, serta mampu bekerja di bawah deadline individual dan tim
• Berkemampuan berbahasa inggris yang baik secara lisan maupun tulisan
• Dapat bekerja dengan target dan dibawah tekanan
• Bersedia dinas ke luar kota jika diperlukan

Deskripsi Pekerjaan :

• Bertanggung jawab untuk strategi pemasaran dan aktivitas sales untuk mencapai tujuan pemasaran yang optimal dan efektif.
• Bertanggung jawab terhadap tercapainya target penjualan perusahaan dan individu
• Melakukan pemasaran produk untuk visi pencapaian penjualan jangka pendek dan panjang
• Melakukan diskusi teknis kepada manufaktur/supplier dan customer
• Membangun hubungan dan komunikasi yang baik dengan supplier dan customer
• Follow-up dan visit customer secara rutin untuk mendapatkan informasi dan potensi market
• Memahami fungsi dan cara kerja produk mekanikal dan elektrikal yang dipasarkan secara menyeluruh
• Memberikan bantuan teknis pre-sales, product knowledge sampai dengan layanan after-sales ke customer

2. PROJECT MANAGER ME & HVAC

Persyaratan :

• Pendidikan D3/S1 teknik
• Pengalaman kerja minimal 5 tahun
• Mampu merumuskan dan membuat penawaran dalam bentuk BOQ
• Memiliki pengalaman untuk pekerjaan instalasi AC komersil dan lift gedung
• Memiliki pemahaman yang baik mengenai gambar MEP
• Memiliki pengetahuan yang baik tentang pengkabelan, diagram instrumen, dan sistem industri.
• Memiliki keahlian dalam bidang organisasi (perencanaan, monitoring, pelaporan dan evaluasi)
• Menguasai komputer (Photoshop, CAD, Ms Office)
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Dapat bekerja sama dalam tim
• Dapat berkomunikasi dengan baik
• Bersedia ditugaskan kemana Saja

Deskripsi Pekerjaan :

• Merumuskan dan membuat penawaran dalam bentuk BOQ
• Membuat dan memahami Shop Drawing MEP termasuk gambar detail dan gambar potongan
• Membuat dan memahami as built drawing MEP termasuk gambar detail dan potongan
• Mempelajari data teknis material dan equipment yang akan digunakan sesuai dengan spesifikasi
• Melakukan perhitungan sistem
• Membuat gambar pelaksanaan lengkap sesuai dengan standar drawing Perusahaan
• Memonitoring dan melaporkan proses pengerjaan sesuai dengan Time Plan Project

3. SALES MANAGER UPS 

Persyaratan: 

• Pendidikan minimal S1 marketing, manajemen, teknik elektrikal atau mekanikal
• Memilki pengalaman selama minimal 5 tahun terkait penjualan UPS (uninterruptible power supply) dan perangkat elektronik yang berhubungan
• Lebih diutamakan yang memiliki pengalaman mengenai produk UPS, power quality, IT equipment, panel builder.
• Mahir menggunakan Ms Office (Excel, Powerpoint, Word)
• Memiliki gaya kerja yang bertanggung jawab, terorganisir dengan baik dan terstruktur
• Memiliki kemampuan kepemimpinan & perencanaan yang kuat, keterampilan analitis, komunikasi serta pembuatan proposal dan presentasi yang baik
• Berpikir kreatif, proaktif, dan inovatif, serta mampu bekerja di bawah deadline individual dan tim
• Memahami tentang marketing campaign, media komunikasi dan proses branding
• Berkemampuan berbahasa inggris yang baik secara lisan maupun tulisan
• Bersedia dinas ke luar kota jika diperlukan

Deskripsi Pekerjaan:

• Bertanggung jawab dalam membangun dan mengelola tim sales untuk melaksanakan strategi pemasaran dan merencanakan aktivitas tim untuk mencapai tujuan pemasaran yang optimal dan efektif.
• Bertanggung jawab terhadap tercapainya target penjualan perusahaan
• Memimpin pemasaran produk untuk visi pencapaian penjualan jangka pendek dan panjang
• Mengidentifikasi, mengembangkan, mengevaluasi, serta menyiapkan strategi pemasaran
• Bertanggung jawab terhadap pengembangan dan aktivitas pemasaran di media sosial, platform e-commerce, event, promosi lainnya.
• Bertanggung jawab terhadap pengembangan dan aktivitas di platform E-commerce in house dan E- Catalog
• Membuat laporan dan mengolah hasil riset pasar serta penjualan yang dilakukan oleh tim sales secara berkala
• Mempresentasikan perusahaan serta produk dan memberikan bantuan teknis ke pelanggan dari pre-sales sampai dengan after-sales.

4. KEPALA PABRIK PUPUK NPK UREA

Ringkasan Pekerjaan:

Kami mencari seorang Kepala Pabrik yang terampil dan Memiliki pengalaman dalam proses Produksi NPK (Nitrogen, Fosfor, dan Kalium) dan Urea. Untuk membantu kami dalam proses pengawasan dan pengadaan mesin pabrik Pupuk yang akan diadakan untuk sector industry Pupuk di Indonesia.

Persyaratan :

• Pria / Wanita, usia maksimal 50 tahun
• Pendidikan minimal S1 Teknik Kimia, Teknik Industri, Teknik Mesin, atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman yang terbukti pernah menjadi Kepala Pabrik atau peran serupa dalam industri produksi NPK / Urea
• Memiliki pengetahuan tentang pemeliharaan mesin untuk proses pembuatan pupuk NPK / Urea
• Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses produksi NPK, termasuk penanganan bahan baku, pencampuran, granulasi, dan pengemasan.
• Memiliki keahlian dalam perencanaan produksi, penjadwalan, dan alokasi sumber daya.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik
• Memiliki kemampuan untuk menganalisis data produksi, mengidentifikasi tren, dan melakukan penerapan perbaikan proses.

Deskripsi Pekerjaan:

• Berkoordinasi dan berkomunikasi dengan tim di Pabrik untuk proses pengawasan semua aspek proses produksi NPK/Urea (proses pengadaan bahan baku, pencampuran, granulasi, pengemasan, dan pengiriman)
• Memberikan saran/rekomendasi yang optimal, serta berkoordinasi dan berkomunikasi dengan tim di Pabrik untuk proses pengawasan dan pemeliharaan mesin produksi Pupuk NPK/Urea
• Berkolaborasi dengan divisi lain untuk proses rekomendasi pengadaan spare part untuk pemeliharaan dan pergantian mesin baru.
• Tetap mengikuti perkembangan industri, kemajuan teknologi, dan persyaratan regulasi terkait produksi NPK.

Catatan Tambahan :
Kami menawarkan paket kompensasi dan manfaat yang kompetitif dengan penyesesuaian gaji dan pengalaman, yang disesuaikan dengan standar di perusahaan.